Après l’avoir annoncé en amont, le 1er mai dernier, le gouvernement a mis brutalement fin à l’aide exceptionnelle de 6 000 € accordée aux employeurs embauchant un jeune de moins de 30 ans en contrat de professionnalisation. Cette subvention, mise en place en 2023, était censée perdurer jusqu’au 31 décembre 2024. En avançant la date-butoir de huit mois, l’exécutif entend rogner quelque 300 millions d’euros, dans le cadre du programme d’économies de 10 milliards planifié par Bercy et Matignon.
Certes, depuis la réforme de la formation professionnelle de 2018, qui a revu les circuits de financement au profit du contrat d’apprentissage, le nombre de « contrats de pro » signés chaque année était déjà en nette perte de vitesse. Il avait dégringolé de 234 000 en 2018 à 116 000 cinq ans plus tard.
Un contrat «
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