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"Nous avons conçu cet accord comme une balise pour le secteur de l’économie sociale et solidaire"

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Emmanuel Boutterin, négociateur de l'Udes : "Cet accord est une boîte à outils qui propose une série de mesures dont les partenaires sociaux de nos dix-sept branches adhérentes pourront s’emparer pour les décliner dans leurs secteurs."

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[INTERVIEW] Améliorer les conditions de travail pour prévenir l’usure professionnelle des salariés de l’ESS et galvaniser l’attractivité des métiers du secteur, c’est l’objet de l’accord que l’Udes vient de boucler avec les syndicats le 3 octobre dernier. Le texte accorde une place particulière aux questions de la séniorité, des proches aidants et de la parentalité. Le point avec le négociateur de l’Udes, Emmanuel Boutterin.

Après de longs mois de discussions, l’accord que les partenaires sociaux du champ de l’économie sociale et solidaire (ESS) viennent de conclure constitue le dixième du secteur depuis celui consacré à la formation professionnelle tout au long de la vie en 2006. Emmanuel Boutterin, vice-président de l’Udes chargé des affaires sociales revient pour ASH sur cette nouvelle étape. 

>>> A lire aussi : Comment les patrons de l’ESS se préparent à faire face au choc démographique du secteur

ASH : Quels sont les points majeurs de cet accord ?

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