Suppression du délai de carence pour les arrêts de travail

Le versement des indemnités journalières par l’assurance maladie lors d’un arrêt de travail est en principe conditionné à une durée minimale d’activité et à des jours de carence.

Le décret n° 2021-13 du 8 janvier 2021, publié au Journal officiel le 9 janvier 2021, prévoit de supprimer ces conditions pour certaines personnes se trouvant dans l’impossibilité de travailler en raison de leur situation au regard de l’épidémie de Covid-19. Sont concernés :

• les personnes vulnérables qui ne sont pas en activité partielle ;

• les assurés parents d’un enfant de moins de 16 ans ou d’une personne en situation de handicap qui fait l’objet d’une mesure d’isolement, d’éviction ou de maintien à domicile qui ne sont pas en activité partielle ;

• les assurés qui présentent les symptômes et qui sont en attente des résultats d’un test ;

• les assurés qui sont testés positifs au coronavirus ;

• les assurés qui font l’objet d’une mesure de quarantaine à leur arrivée dans une collectivité d’outre-mer.

Ces dérogations sont applicables jusqu’au 31 mars 2021 et concernent aussi bien les salariés du privé que les indépenda