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Pratiques professionnelles, tendance coaching

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Crédit photo Gajus - stock.adobe.com
Bien diriger n’est pas qu’une affaire d’organisation. C’est aussi le fruit d’une posture personnelle et relationnelle que s’efforce de travailler le coaching. Une méthode de renforcement des compétences professionnelles, qui infuse aujourd’hui dans le secteur social et médico-social.
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Auteur

  • David Prochasson

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