La pension d’invalidité a pour objet de compenser le manque à gagner de l’assuré ayant un âge inférieur à celui requis pour partir à la retraite(1) et qui subit de manière durable une réduction de sa capacité de travail, due à une maladie ou à un accident non professionnels. Contrairement à son montant minimal, dont la revalorisation intervient au 1er avril de chaque année(2), le montant maximal de la pension d’invalidité, fixé en pourcentage du plafond annuel de des cotisations de la sécurité sociale, augmente au 1er janvier.
Ainsi, indique la Caisse nationale d’assurance maladie sur son site (
→ 980,70 € (soit 11 768,40 € par an) pour les invalides de 1re catégorie, à savoir ceux capables d’exercer une activité rémunérée réduite ;
→ 1 634,50 € (soit 19 614 € par an) pour les invalides de 2e catégorie, à savoir ceux incapables d’exercer une activité professionnelle ;
→ 2 738,68 € (soit 32 864,16 € par an) pour les invalides de 3e catégorie, à savoir ceux incapables d’exercer une activité professionn
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