Dans une décision qui vient de paraître au Bulletin officiel du ministère de l’Intérieur, le directeur général de l’Office français de protection des réfugiés et apatrides (OFPRA) fixe les modalités d’organisation de l’entretien personnel mené par l’office suivant les nouvelles règles définies par la loi du 29 juillet 2015 relative à la réforme du droit d’asile(1). Des règles appliquées aux demandes d’asile présentées – et aux entretiens menés – depuis le 20 juillet 2015 (sur la réaction de l’ANAFE, voir ce numéro, page 23).
Le directeur de l’OFPRA s’arrête en particulier sur la possibilité offerte désormais au demandeur d’asile d’être assisté par un conseil. La loi prévoit en effet qu’il peut se présenter à l’entretien « accompagné soit d’un avocat, soit d’un représentant d’une association de défense des droits de l’Homme, d’une association de défense des droits des étrangers ou des demandeurs d’asile, d’une association de défense des droits des femmes ou des enfants ou d’une association de lutte contre les persécutions fondées sur le sexe ou l’orientation sexuelle ».
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