Le processus de création des futures « plateformes Unaforis », préludes aux hautes écoles professionnelles en action sociale et de santé, est lancé. Le 9 septembre, le conseil administration a validé le cahier des charges, à savoir le « mode d’emploi », qui va être adressé à l’ensemble des adhérents (1). Visiblement le souci a été de concilier la recherche de l’efficacité dans la structuration et une certaine souplesse d’organisation pour s’adapter aux configurations locales. « Il s’agit d’un processus négocié tenant compte des histoires et spécificités régionales et visant à mettre en place des organisations de travail gagnant-gagnant », insiste d’ailleurs Pierre Gauthier, président de l’Unaforis (Union nationale des associations de formation et de recherche en intervention sociale), dans la lettre d’accompagnement.
Fédérant les établissements de formation – qui conserveront leur personnalité juridique – sur une base régionale, les plateformes devront impérativement répondre à six fonctions précises : avoir un pilotage stratégique et opérationnel, proposer une offre de formation coordonnée et cohérente du n
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