Depuis le 1er janvier 2008, les corps de directeurs d'établissements sanitaires et sociaux et de directeurs d'établissements sociaux et médico-sociaux de la fonction publique hospitalière (FPH) ont fusionné en un seul corps, celui des directeurs d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, ou « D3S ». Une réforme qui a abouti après plus de 3 ans de négociations et qui, globalement, satisfait les organisations syndicales représentatives des cadres sanitaires et sociaux, même si elles déplorent la persistance de différences de traitement entre les « D3S » et les directeurs d'hôpitaux, notamment en termes de rémunération (1).
Première ambition de la réforme : reconnaître l'évolution du métier exerc�
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