FJT : revalorisation de la valeur du point et attribution d'un bonus exceptionnel

Deux nouveaux avenants à la convention collective nationale des foyers de jeunes travailleurs ont été signés le 3 mars. Paraphé par le seul Snefos-JT, côté employeurs, et par les fédérations Santé et sociaux de la CFTC et de la CFDT, côté salariés, le premier (accord n° 13) revalorise la valeur du point à 12,28 € à compter du 1^er mars 2006 et à 12,36 € à partir du 1^er octobre 2006. Il fixe par ailleurs de nouveaux traitements minima conventionnels. Un salarié ne peut ainsi dorénavant recevoir, selon le groupe auquel il appartient, un salaire calculé avec un indice inférieur à :

 groupe I = 101

 groupe II = 106

 groupe III = 115

 groupe IV-1 = 115

 groupe IV-2 = 136

 groupe IV-3 = 161

 groupe V = 201

Le même avenant prévoit encore qu'à partir du 1^er mars 2006, les salariés travaillant à temps complet ne peuvent pas percevoir une rémunération brute mensuelle globale inférieure à 1 270 € pour le groupe I et 1 320 € pour le groupe II.

Signé par le Snefos-JT et par la fédération Santé et sociaux de la CFDT, le second avenant (accord n° 9) s'inscrit dans le cadre du dispositif de bonus exceptionnel prévu par la loi de financeme