Après les ministères de l'Outre-mer et du Travail (1), c'est au tour de l'ANPE de faire le point sur la réforme du contrat d'accès à l'emploi (CAE) opérée par la loi de programme pour l'outre-mer du 21 juillet 2003 (2) et ses décrets d'application (3).
La note revient d'abord sur les modalités de versement de l'aide forfaitaire mensuelle de 305 € (152 € pour les demandeurs d'emploi inscrits depuis au moins 24 mois dans les 36 derniers mois précédant l'embauche) à laquelle ouvre droit la conclusion d'un CAE. Elle rappelle que le nouveau dispositif instaure désormais pour l'embauche d'un titulaire du revenu minimum d'insertion, en plus des trois versements initialement prévus - à la fin des 3e, 12e et 24e mois du contrat à durée indéterminée (ou à la fin du contrat à durée déterminée) -, un quatrième versement, qui doit intervenir, à la demande de l'employeur, à la fin du 30e mois pour un contrat à durée indéterminée ou, pour un contrat à durée déterminée comprise entre 25 et 30 mois, à la l'issue de celui-ci.
L'ANPE précise ensuite que, pour ouvrir droit à la proratisation de cett
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