Un décret étend aux fonctionnaires stagiaires de la fonction publique de l'Etat (FPE) le bénéfice du congé d'accompagnement d'une personne en fin de vie (1), du congé de présence parentale (2), du congé de paternité (3) et du service à mi-temps thérapeutique, dans les mêmes conditions que pour les agents titulaires.
S'agissant du congé d'accompagnement d'une personne en fin de vie, il est précisé que la titularisation du fonctionnaire stagiaire qui en a bénéficié prend effet à la date de la fin de la durée statutaire du stage, compte tenu de la prolongation imputable à ce congé. Lors de la titularisation, la période du congé est prise en compte, pour l'intégralité de sa durée, dans le calcul des services retenus pour le classement et l'avancement.
Quant au congé de présence parentale, lorsqu'il bénéficie à un fonctionnaire stagiaire ayant la qualité de titulaire placé en position de détachement pour l'accomplissement de son stage, il met fin à ce détachement. En outre, lorsqu'un titulaire qui se trouve en congé de présence parentale est appelé à suivre un stage préalable à une titularisation dans un autre corps, sa nomination en qualité
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