Parallèlement à la mise en place des cadres d'emplois de catégorie B et C de la filière animation de la fonction publique territoriale (FPT) (1), le gouvernement s'était engagé à réfléchir, d'une part, aux modalités permettant d'offrir un débouché en catégorie A aux agents des collectivités locales et établissements publics locaux œuvrant dans le secteur de l'animation et, d'autre part, aux conditions de prise en compte, dans cette filière, du diplôme d'Etat aux fonctions d'animation (DEFA). Ce dernier, non homologué, n'étant pas reconnu comme un titre permettant l'accès à un cadre d'emplois territorial. Cette réflexion a abouti à l'élaboration d'un décret qui vient introduire une spécialité « animation » dans le cadre d'emplois des attachés territoriaux, complétant les trois spécialités déjà existantes (administration générale, gestion du secteur sanitaire et social, analyste).
Le recrutement s'effectuera par concours externe et interne. Le premier sera ouvert, comme pour les trois autres spécialités, pour les deux tiers au moins des postes à pourvoir, aux candidats titulaires d'un diplôme national de deuxième cycle d'études supér
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