Publié le : Dernière Mise à jour : 28.10.2019Par : N. G.Lecture : 5 min.
Confrontés à la nécessité de faire évoluer leur modèle économique, les établissements et services d’aide par le travail (Esat) demeurent toutefois, de l’avis de l’Unapei, des acteurs incontournables pour l’accès à l’emploi des travailleurs en situation de handicap.
« 120 000 travailleurs handicapés vivent leur vie professionnelle en Esat, la moitié le sont dans une association membre de l’Unapei. Le nombre des places en Esat représente la majorité des accompagnements de notre réseau. » Lors du séminaire du mouvement associatif, le 16 octobre à Paris, Patrick Maincent, vice-président de l’Unapei, a rappelé les enjeux de l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap et les inquiétudes qui pèsent sur le devenir des établissements et services d’aide par le travail (Esat). À compter du 1er janvier 2020, la réforme de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH), initiée par la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, entrera en vigueur. Comme d’autres acteurs du secteur, l’Unapei attend également la remise des conclusions du rapport IGAS-IGF sur les Esat, initialement prévue en juillet dernier.« L’Esat est…
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