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« Mettre fin à l’extrême précarité d’un modèle »

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La Conférence nationale des directeurs d’établissements pour personnes âgées et handicapées (CNDEPAH) a adressé, mi-août, une série de préconisations à la mission « Myriam El Khomri » sur l’attractivité des métiers du grand âge. Précisions d’Emmanuel Sys, son président.

Le ratio soignants/résidents nécessaire au bon fonctionnement des Ehpad (établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes) correspond à « 1 aide-soignant pour 7 résidents le matin, soit globalement une augmentation de 42 % par rapport aux effectifs actuels (1 pour 10 le matin) ». Telle est l’une des convictions de la Conférence nationale des directeurs d’établissements pour personnes âgées et handicapées (CNDEPAH) pour « mettre fin à l’extrême précarité d’un modèle » grâce notamment à une « augmentation indispensable » des effectifs. « Les ratios actuels, entamés par un absentéisme globalement en hausse, ont emmené un recentrage insatisfaisant du métier d’aide-soignant (AS) vers les soins de nursing. Les AS déplorent une perte de sens, une course perpétuelle contre la montre, les privant de temps relationnel s

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