Publié le : Dernière Mise à jour : 17.06.2019Par : Jonathan BlondeletLecture : 3 min.
A l’occasion de la remise des 42 propositions du « pacte ambition IAE » au haut-commissaire aux compétences et à l’emploi le 5 juin, acteurs et institutionnels se sont réunis pour échanger sur les pistes de réforme de ce secteur d’activité.
Quel avenir pour l’insertion par l’activité économique (IAE) ? C’est la question à laquelle a tenté de répondre la journée « Pacte ambition IAE – construire l’économie inclusive de demain ! », organisée le 5 juin par trois des six réseaux – Coorace, Emmaüs France et la Fédération des acteurs de la solidarité – à l’origine de 42 propositions pour réformer le secteur. Des propositions construites à la demande du Conseil de l’inclusion dans l’emploi, qui doit lui-même émettre prochainement des recommandations en matière d’inclusion dans l’emploi en vue de respecter l’objectif de 100 000 salariés supplémentaires en parcours d’insertion ambitionné par le plan « pauvreté », d’ici à 2022.Les contours de la future réformeSimultanément à la remise officielle du document à Jean-Marie Marx, haut-commissaire aux compétences et à l’inclusion par l’emploi, plusieurs officiels ont, l’un après l’autre, esquissé ce qui pourrait…
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