Le nouveau parcours vers l’emploi des jeunes est entré en vigueur
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Publié le : Dernière Mise à jour : 04.08.2017Lecture : 3 min.
La garantie jeunes est généralisée et devient une modalité spécifique de ce nouveau parcours destiné aux moins de 25 ans en grande précarité sociale et constitué de phases d’accompagnement variables dans leur durée et leur intensité.
En application de la loi « travail » du 8 août dernier, deux décrets – dont un spécifique à Mayotte – déterminent les modalités de mise en œuvre, par les missions locales, du parcours contractualisé d’accompagnement vers l’emploi et l’autonomie. En vigueur depuis le 1er janvier, ce nouveau droit s’adresse, pour mémoire, aux jeunes de 16 à 25 ans en situation de grande précarité(1). Les textes précisent également les règles propres à la garantie jeunes – expérimentée depuis 2013 – qui est généralisée à tous les jeunes remplissant les critères d’éligibilité depuis le 1er janvier et constitue désormais une modalité spécifique du nouveau parcours d’accompagnement.Elaboration du parcoursLe parcours d’accompagnement vers l’emploi et l’autonomie est élaboré avec le jeune et adapté à ses besoins identifiés lors d’un diagnostic, qui résulte d’une analyse de sa situation, de ses demandes, de ses projets et de ses besoins.…
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