Le défenseur des droits dénonce les discriminations subies par les femmes handicapées au travail
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Publié le : Dernière Mise à jour : 21.08.2017Par : A. S.Lecture : 3 min.
C’est un cumul de discriminations que subissent les femmes en situation de handicap dans le monde du travail, relève le défenseur des droits, Jacques Toubon, dans un rapport intitulé « L’emploi des femmes en situation de handicap »(1), rendu public le 14 novembre, à l’occasion de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. Elles rencontrent en effet « des difficultés et des discriminations dans l’accès à l’emploi et dans leur carrière parce qu’elles sont femmes, parce qu’elles sont handicapées mais également des inégalités et des discriminations spécifiques combinant genre et handicap ». L’institution appelle donc « à une vigilance particulière à leur égard », en avançant une série de recommandations visant à améliorer la connaissance de cette population, son accès à la scolarisation, à l’enseignement supérieur, à l’emploi et à la formation professionnelle, ainsi qu’à lutter contre les stéréotypes de genre.Plus éloignées de l’emploi que les hommesAlors que la France met en œuvre, depuis la loi du 10 juillet 1987, « une politique volontariste visant à favoriser l’emploi de personnes handicapées », via l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés (OETH), force…
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