En bref – Situation sociale à Mayotte.

Après plus de deux semaines d’un conflit social qui a paralysé Mayotte, et auquel se sont greffées des violences urbaines, syndicats et ministère des Outre-Mer sont parvenus, le 15 avril, à un accord « de méthode » pour répondre aux revendications d’« égalité réelle » avec la métropole, a indiqué l’AFP. Selon cet accord, le code du travail de droit commun s’appliquera sur l’île au 1er janvier 2018, un objectif qui devra être inscrit dans une loi, a précisé la ministre George Pau-Langevin. Les négociateurs ont aussi prévu de se revoir au second semestre 2016 sur la question de l’application du code de la sécurité sociale, après analyse « des situations comparées entre la métropole et Mayotte ». Le gouvernement s’est également engagé à défendre l’application immédiate à Mayotte des accords de branche et des conventions collectives conclus en métropole « dans le cadre d’un véhicule législatif courant 2016 », a également indiqué George Pau-Langevin. Autres mesures mises à l’étude : les retraites et la mise en œuvre à Mayotte, avant la fin 2016, de la couverture maladie universelle complémentaire.