Les recrutements en CUI et en emploi d’avenir sont en baisse en 2014
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Publié le : Dernière Mise à jour : 02.08.2017Par : Meryem El MorsliLecture : 2 min.
Selon les derniers chiffres de la direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (DARES)(1), 413 000 contrats aidés ont été signés en 2014, un nombre en baisse de 9,7 % par rapport à 2013. Dans le secteur marchand, les recrutements sont toutefois en hausse (+ 9,3 %), portés par les emplois d’avenir. La baisse se concentre donc dans le secteur non marchand, où les embauches diminuent de 13 %. Cependant, si le nombre total de recrutements a baissé, le nombre de bénéficiaires continue d’augmenter (+ 20 % en 2014, contre + 47 % en 2013) sous l’effet de l’allongement de la durée moyenne des contrats uniques d’insertion (CUI) signés et du déploiement des emplois d’avenir, relève la DARES.Des recrutements mieux ciblésEn 2014, 87 % des nouveaux recrutements en CUI concernent les personnes qui ont le plus de difficulté à retrouver un emploi, soit inscrites à Pôle emploi depuis plus de un an, soit âgées de plus de 50 ans ou jeunes et peu qualifiés, soit bénéficiaires de minima sociaux. Les jeunes peu qualifiés sont principalement recrutés en emploi d’avenir, les demandeurs d’emploi de longue ou très longue durée et les bénéficiaires de minima sociaux sont davantage…
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