François Sauvadet veut réduire les inégalités hommes-femmes dans la fonction publique

Lors d’un colloque organisé le 16 novembre par l’Association nationale des directeurs des ressources humaines, le ministre de la Fonction publique, François Sauvadet, a annoncé les mesures en faveur de l’égalité hommes-femmes qu’il entend « porter au cours des prochains mois et qui feront l’objet d’une négociation avec les organisations syndicales et les représentants des employeurs ». Il a, à ce titre, invité les parlementaires à se saisir du thème lors de l’examen du projet de loi visant à lutter contre la précarité et les discriminations dans la fonction publique, qui devrait être examiné au Sénat « au cours des toutes prochaines semaines ».Premier objectif du ministre : améliorer la collecte de données afin d’identifier les « politiques d’égalité professionnelle efficaces ». Pour cela, François Sauvadet a indiqué que le bilan social de chaque ministère « devrait à l’avenir obligatoirement comprendre un volet relatif à l’égalité professionnelle, afin d’ouvrir la possibilité d’échanges sur ces questions avec les partenaires sociaux ». Des rapports « sur la situation respective des femmes et des hommes dans chacune des trois fonctions publiques » seront également régulièrement présentés…