La garantie minimale de points AGIRC reste inchangée au 1er janvier 2011

Dans l’attente de la fixation du salaire de référence pour l’exercice de 2011, l’AGIRC (régime de retraite complémentaire des cadres) a décidé de maintenir, à titre transitoire, à son niveau de 2010, le montant annuel des cotisations dues au titre de la garantie minimale de points (GMP).Pour mémoire, la garantie minimale de points a été instituée pour les cadres dont le salaire est inférieur ou à peine supérieur au plafond annuel de la sécurité sociale (35 352 € au 1er janvier 2011) et qui, de ce fait, n’acquièrent aucun point de retraite complémentaire. Le montant de la cotisation due ainsi que le salaire « charnière » en deçà duquel intervient la GMP sont fixés compte tenu du salaire de référence.Ainsi, pour l’instant, le montant de la cotisation GMP demeure fixé à 744 € en valeur annuelle, soit 62 € en valeur mensuelle (part patronale : 38,48 € ; part salariale : 23,52 €). Et le salaire « charnière » s’établit temporairement à 39 064,92 €.Par ailleurs, l’AGIRC a décidé de maintenir le taux de la contribution exceptionnelle et temporaire qui lui est due à 0,35 % pour 2011 (part patronale : 0,22 %; part salariale : 0,13 %).[Circulaire AGIRC-ARRCO n° 2010-19 DRE du 15 décembre 2010,…