Le CESU-fonction publique hospitalière arrive enfin

Les premiers chèques emploi-service universel (CESU) pourront prochainement être attribués, sur demande, aux agents de la fonction publique hospitalière (FPH) travaillant dans un établissement adhérant au CGOS (comité de gestion des oeuvres sociales des établissements hospitaliers publics) et s'acquittant de la contribution patronale spécifique CESU. La mise en place dans la FPH de ce titre de paiement figurait dans un protocole d'accord du 19 octobre 2006 (1) qui prévoyait, entre autres, d'intensifier les actions sociales en faveur des personnels. Le ministère de la Santé a confié au CGOS la mission de le délivrer à compter de 2010.Objet du CESU-FPHLe CGOS explique, sur son site Internet www.cgos.info, que le CESU est un titre de paiement qui permettra de rémunérer « de façon simple et sécurisée » les services à la personne suivants, à l'exclusion des actes de soins réalisés sur prescription médicale : les services à la famille (garde d'enfants à domicile, soutien scolaire, etc.) ; la garde d'enfants hors du domicile (par une assistante maternelle agréée, à la crèche, au jardin d'enfants, etc.) ; les services aux personnes dépendantes (garde-malade, aides aux personnes âgées,…