Convention collective de l'animation : extension de deux avenants sur le recrutement et le compte épargne-temps
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Publié le : Dernière Mise à jour : 26.07.2017Lecture : 2 min.
Deux avenants du 15 septembre 2008 à la convention collective nationale de l'animation du 28 juin 1988 sont étendus. Ils entreront en vigueur le 1er mars (1). L'avenant n° 118 modifie l'article 4.1 de la convention relatif au recrutement. Il prévoit notamment que, en cas de recrutement sur un nouveau poste, son groupe de classification doit être indiqué dans la note interne diffusée au personnel. L'avenant n° 120 crée un chapitre 10 relatif au compte épargne-temps (CET). L'objectif est d'inciter les entreprises à mettre en place un CET, et non de le rendre obligatoire, est-il précisé (2). Le dispositif proposé offre à tout salarié (3), à l'issue de sa période d'essai, la possibilité d'affecter, sur un compte personnel libellé en euros, la contre-valeur monétaire de jours de congés ou de repos non pris. Le CET est ouvert sur demande écrite individuelle du salarié formulée auprès de son employeur. Peuvent être affectés à un compte épargne-temps les jours de congés annuels supplémentaires accordés au-delà des cinq semaines obligatoires, les jours de réduction du temps de travail (dans la limite annuelle de cinq jours), ainsi que, avec l'accord de l'employeur, les heures effectuées au-delà…
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