« La gratification des stages est inadaptée au secteur »
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Publié le : Dernière Mise à jour : 26.07.2017Par : Jean Pierre HussonLecture : 3 min.
Raréfaction des offres de stages, inégalité entre étudiants, entre établissements... Jean-Pierre Husson, directeur-adjoint de l'Ecole de formation psycho-pédagogique, à Paris, pointe les effets pervers de la gratification pour les stages de plus de trois mois des étudiants en travail social.
« Dans l'ensemble du secteur social et médico-social, la gratification des stages prévue par la loi sur l'égalité des chances n'entraîne, comme prévu, que des inégalités et pénalise ceux qui devaient en tirer bénéfice. Ainsi, pour la première fois depuis 25 ans dans notre centre de formation, après trois mois de recherche, tous nos étudiants n'ont pu trouver à temps, sur la région Ile-de-France, le premier stage de leur formation d'éducateur spécialisé. 15 autres recherchent encore le second stage qui débute le 5 janvier prochain. La cause principale invoquée par les établissements : la gratification des stages. Après des années d'efforts pour accroître les moyens de formation d'un secteur professionnel dont la pénurie de diplômés est annoncée, une conséquence indirecte mais réelle de cette loi est d'affaiblir l'offre et la diversité de stages et à terme…
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