Conciliation de la vie familiale et de la vie professionnelle : des pistes pour pérenniser les services de garde d'enfants en horaires décalés
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Publié le : Dernière Mise à jour : 01.08.2017Par : L. L.Lecture : 3 min.
« Malgré la palette des prestations et les services mis en place en matière d'accueil des enfants, des besoins restent non couverts, notamment pour les parents qui travaillent en horaires décalés, irréguliers, difficilement prévisibles à l'avance. » Des services d'accueil répondant à ce besoin particulier se sont développés à titre expérimental, principalement soutenus par des programmes de financement européens. Or la nature provisoire de ces crédits menace la pérennité des structures. Jugeant que leur disparition « aurait comme conséquence directe le retrait d'un certain nombre de femmes du marché du travail ou la désorganisation du tissu familial et social », le service des droits des femmes et de l'égalité et la délégation interministérielle à la famille se proposent, dans un rapport rendu public le 9 avril (1), d'« identifier les conditions de pérennisation des services de garde d'enfants innovants ». Ces services s'adressent aux parents travaillant en horaires décalés ou irréguliers, avec une forte composante de familles monoparentales à faibles revenus, mais aussi aux femmes en recherche d'emploi ou en formation et qui rencontrent des difficultés d'articulation des temps de…
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