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Modernisation du marché du travail : l'accord est diversement apprécié (voir ASH n° 2541 du 18-01-08, page 13). L'Usgeres (Union de syndicats et groupements d'employeurs de l'économie sociale) se félicite ainsi de ses « avancées » - allongement de la période d'essai, « rupture conventionnelle » du CDI, dispositifs facilitant l'entrée des jeunes dans la vie active -, même si elle regrette que certaines dispositions, comme la création d'un CDD à objet défini, ne soient pas adaptées à la réalité des petites entreprises, majoritaires dans l'économie sociale. Un collectif d'associations de travailleurs précaires et de chômeurs (dont AC !, Act Up Paris, Droit au logement) y voit au contraire de nombreuses régressions pour les droits des salariés et demande « un statut de vie sociale et professionnelle pour tous, chômeurs, précaires, salariés, primo-demandeurs d'emploi, assurant un revenu décent et la continuité des droits ». Uniformation « pourrait devenir un pôle de rassemblement volontaire » pour les acteurs de l'économie sociale, et même au-delà, indique son vice-président, Emmanuel Verny. Anticipant sur une réforme de la formation professionnelle qui pourrait fixer un seuil…
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