L'APF exige l'accessibilité de tous les locaux de travail neufs...

Tous les locaux de travail neufs ou en rénovation doivent répondre aux règles d'accessibilité, y compris pour les entreprises de moins de 20 salariés... Un impératif simple, mais difficile à faire prendre en compte dans le projet de décret en cours de discussion sur ce sujet (1), s'étonne Marie-Sophie Desaulle, présidente de l'APF (Association des paralysés de France) (2), dans une lettre ouverte adressée à Matignon, aux ministres en charge de la cohésion sociale et des personnes handicapées et aux responsables patronaux et syndicaux. Les personnes en situation de handicap souffrent nettement plus du chômage que les autres et l'inaccessibilité des locaux est l'un des alibis évoqué pour refuser les candidatures, rappelle la présidente, qui souligne aussi que la prise en compte de l'accessibilité dès la construction coûte beaucoup moins cher que les aménagements a posteriori.Notes(1) Le texte prévoit une obligation d'accessibilité à un étage pour les entreprises de 20 à 200 salariés et libère de toute obligation les entreprises de moins de 20 salariés.(2) APF : 17, boulevard Auguste-Blanqui - 75013 Paris - Tél. 01 40 78 69 00.