Publié le : Dernière Mise à jour : 18.09.2017Lecture : 2 min.
Le dispositif de retraite progressive permet aux assurés d'au moins 60 ans qui remplissent les conditions pour bénéficier d'une retraite à taux plein de continuer à exercer une activité à temps partiel, tout en percevant une fraction de leur pension. Il est étendu à de nouveaux bénéficiaires pour les pensions prenant effet postérieurement au 30 juin 2006 et antérieurement au 31 décembre 2008. Le nouveau dispositif entrera donc en vigueur au 1er juillet, « sur demande de l'assuré auprès de sa caisse de retraite », et sera évalué fin 2008, expliquent les ministères de la Santé et de la Sécurité sociale dans un communiqué commun. Le gouvernement a par ailleurs « invité les partenaires sociaux à [l']étendre aux régimes complémentaires ».L'assouplissement des conditions d'éligibilitéPendant cette période, peuvent bénéficier d'une retraite progressive les assurés du régime général et des régimes alignés qui justifient d'une durée d'assurance et de périodes reconnues équivalentes de 150 trimestres, au lieu de 160. Cet assouplissement était prévu par la loi du 21 août 2003 portant réforme des retraites (1) et inscrit, plus récemment, dans le plan national pour l'emploi des seniors (2).Les…
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