La fusion des sections des Cotorep

Annoncées par Elisabeth Guigou et Ségolène Royal (1), deux circulaires viennent réformer en profondeur le fonctionnement des commissions techniques d'orientation et de reclassement professionnel (Cotorep). Ce, sans attendre les textes réglementaires nécessaires. Objectif : réaliser un « diagnostic cohérent et complet » sur les possibilités d'intégration professionnelle et sociale des personnes handicapées.A cette fin, la première circulaire prévoit la fusion des sections des Cotorep et leur co-pilotage par les directions départementales des affaires sanitaires et sociales et celles de l'emploi, du travail et de la formation professionnelle. Pour mémoire, les Cotorep sont aujourd'hui composées de deux sections, l'une pour l'action sociale, l'autre pour le travail. Ce qui a généré une organisation trop éclatée et un manque de cohérence entre les décisions souvent prises sur dossiers et la prise en compte des besoins réels de la personne handicapée.A l'avenir, le secrétariat de la Cotorep, qui assure la gestion administrative des demandes et le fonctionnement des équipes techniques et des commissions mais aussi l'accueil et l'information des usagers, devra être organisé de manière unifiée.…