Le chèque emploi service freine la professionnalisation
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Publié le : Dernière Mise à jour : 04.08.2017Lecture : 2 min.
Le chèque emploi service s'avère « difficilement compatible »avec la professionnalisation des emplois familiaux. Telle est l'une des conclusions de l'étude publiée par le CEREQ (1), qui souligne, en outre, la confusion engendrée, dans ce secteur, par la multiplication des dispositifs et des intervenants.
Le secteur des services aux personnes à domicile a longtemps été partagé en deux champs distincts : l'aide à domicile (financée par la collectivité publique et confiée, le plus souvent, à des associations agréées) et les services domestiques (le particulier étant l'employeur clairement identifié). Mais avec la multiplication des modes de gestion - notamment le chèque emploi service - et des intervenants - les associations mandataires et intermédiaires -, on assiste aujourd'hui à une complexification croissante du marché du travail des emplois familiaux. A tel point que « les intervenants ne savent pas toujours qui est leur véritable employeur quand ils ont affaire à une association mandataire qui fait office d'employeur, sans l'être », constatent les chercheurs. Même chose…
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