« Donner du sens à l’effort collectif »

Quels sont vos objectifs à la tête du nouveau Conseil de l’inclusion dans l’emploi ?Nous voulons que notre credo, « personne n’est inemployable », devienne une réalité. Cela doit constituer le cœur des préoccupations politiques économiques, sociales et de l’emploi. Cela implique tous les acteurs de l’inclusion. L’insertion par l’activité économique (IAE), comme au temps du Conseil national de l’IAE que cette instance remplace. Mais aussi les contrats aidés, les structures comme les entreprises adaptées qui accueillent des personnes handicapées, les entreprises classiques… Il faut un engagement de tous et un changement de paradigme en matière de rôle des entreprises et d’inclusion des plus fragiles. Cela commence par un décloisonnement, et la nécessité d’offrir à chacun un parcours individualisé. Notre but est d’agir concrètement…