Chapitre 9 - Les groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification
Introduction
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Publié le : Dernière Mise à jour : 12.07.2018Par : Véronique Baudet CailleLecture : 2 min.
Les groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification (GEIQ) rassemblent des entreprises qui se mobilisent pour l’insertion et la qualification des publics en difficulté. Ils proposent aux jeunes en difficulté, aux chômeurs de longue durée, aux bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA) des contrats en alternance fondés sur des mises à disposition successives en entreprises, une formation et un accompagnement adaptés.Depuis 1997, les groupements d’employeurs qui souhaitent se prévaloir du label « GEIQ » doivent en faire la demande auprès de l’instance nationale de coordination, la Fédération française des groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification (1).Bien qu’ils participent à l’insertion professionnelle et à la qualification de personnes éloignées de l’emploi et mettent en place un accompagnement des publics, les GEIQ ne relèvent pas légalement du secteur de l’insertion par l’activité économique. Ils ne sont pas soumis aux procédures spécifiques de ce secteur : conventionnement avec l’Etat, agrément des publics par Pôle emploi. Ils ne bénéficient pas non plus de l’aide au poste. Les GEIQ sont des groupements d’employeurs du secteur concurrentiel,…
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